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                  學思踐悟
                  電建港航公司:推動黨的二十大精神轉化為生動實踐
                  來源:電建港航公司 作者:郭志強 時間:2022-12-26 字體:[ ]

                  “公司全體干部職工,務必用‘干’的實際行動,把黨的二十大精神轉化為推動‘十四五’規劃全面落地的生動實踐。”電建港航公司會議室內座無虛席,屏幕上滾動播放著各項目一線視頻連線的實時畫面,公司黨委書記、董事長屠清奎正在向基層一線宣講黨的二十大精神。

                  黨的二十大勝利閉幕后,公司黨委全面統籌、科學謀劃、精心設計、力求實效,全力推動學習宣傳貫徹黨的二十大精神進班組、進工地、進一線,以實干作風推動黨的二十大精神轉化為企業高質量發展的生動實踐。

                  讀原文悟原理,全面把握精神實質

                  公司黨委迅速行動、帶頭示范、靠前指揮,組織全體干部職工全面系統深入學習黨的二十大精神,致力學出堅定信仰、學出紅色傳承、學出能力水平、學出使命擔當,以拼搏奮斗實干之姿走好新的趕考之路。

                  “要緊密結合公司改革發展實際,認真思考如何在時代大考中適應新形勢、著眼新目標、把握新要求、展現新作為,切實找準貫徹落實黨的二十大精神的結合點、著力點,積極融入‘水、能、砂、城、數’戰略布局,發揮‘投建營’一體化優勢,努力在新的歷史起點上推動公司各項工作高質量發展。”黨的二十大勝利閉幕后,公司黨委召開會議,要求在全司迅速掀起學習宣傳貫徹黨的二十大精神熱潮。

                  公司理論學習中心組帶頭領學促學,召開學習貫徹黨的二十大精神專題研討會,深入學習貫徹黨的二十大精神,緊密結合公司發展實際開展研討,并就抓好學習宣傳和貫徹落實工作進行部署,切實把思想和行動統一到黨的二十大精神上來。同時,舉辦學習貫徹黨的二十大精神專題讀書班,采取讀書自學、集體研學、專家講學、體驗教學、答題測學、交流聯學等多種形式,確保按照習近平總書記提出的“五個牢牢把握”,深刻領會黨的二十大的核心要義和精神實質,不斷開創公司高質量發展新局面。

                  “你積多少分了?”不知不覺已經成為近期公司總部人們打招呼的新方式。為了激發干部職工學習熱情,營造“比學趕幫超”的濃厚氛圍,機關黨委聯合機關工會開展了“學習二十大 全員曬積分”的學習活動,全體職工每天可通過“學習強國”平臺自學、微信小程序答題、撰寫心得體會、參加所在黨組織三會一課、參與志愿服務活動等方式,學習、交流、貫徹黨的二十大精神相關內容,并獲取相應積分參與排名。公司各基層黨組織紛紛扎實開展“讀書班”“學習會”“專項勞動競賽”等學習活動,組織全體干部職工原原本本、逐字逐句誦讀黨的二十大報告原文;并通過印發應知應會口袋書、“煥新”黨員活動陣地等方式,梳理匯總黨的二十大報告學習手賬、思維導圖、重點金句,確保黨的二十大精神在基層一線出新出彩、入腦入心。

                  融改革促發展,點燃企業動力引擎

                  黨的二十大指出,要深化國資國企改革,加快國有經濟布局優化和結構調整,推動國有資本和國有企業做強做優做大,提升企業核心競爭力。國企改革三年行動以來,公司黨委深入學習貫徹習近平總書記關于國有企業改革發展的重要講話和指示批示精神,以改革促發展、強實力、增動力,企業綜合實力顯著增強。

                  12月14日,公司市場開發工作喜訊傳來,電建港航一舉擊敗眾多競爭對手,聯合中標福建漳州高新區綠色發展及產業配套設施項目,涉及水利、市政、生態等施工內容,再次有力彰顯了公司的競爭能力和專業水平。“十四五”以來,公司黨委持續加大改革力度,提出9項改革發展重點舉措,公司治理體系和治理能力現代化水平不斷提升;通過重組整合積極推動二級單位形成“專業+區域”的鮮明發展方向,在做強做優做大國有企業的實踐上邁出扎實步伐;實施“精英人才”計劃,推動“三項制度”改革和兩級機關人員全員競聘,暢通員工職業晉升通道,著力解決后繼有人這個根本大計。

                  “國企改革三年行動啟動以來,電建港航公司在中國電建黨委的統一領導下,第一時間制定《改革三年行動方案》和清單。截至目前,改革清單80項改革任務已全部銷項。公司把加強黨的領導融入公司治理,制定黨委前置研究討論重大經營管理事項清單,進一步完善了中國特色現代企業制度。”在最近一次召開的國企改革三年行動例會上,公司戰略部向全體與會人員通報了工作進度與成果。

                  各項改革措施的順利推進,迎來的是企業發展的量質并舉。年內,公司新中標項目額首次突破150億元大關,港工疏浚、水資源與環境業務主體地位持續穩固,市政、建筑等基礎設施業務的支撐功能不斷增強;海上風電、光伏等新能源產業開拓持續發力,公司以深化落實國企改革三年行動方案為指引,以“聚焦水能砂城數,集成投建營”為重點發展導向,以“十四五”規劃目標為藍圖,走出了一條高質量的綠色轉型之路。

                  抓落實見行動,實干興企彰顯擔當

                  新思想引領新征程,新理念謀劃新發展。電建港航公司黨委切實把黨的二十大精神轉化為指導實踐、推動工作的強大力量,不斷發揮央企主力軍和排頭兵作用,有效助力地方民生和經濟社會發展。

                  “報告總指揮,截流龍口已經合攏,戧堤進占順利,截流完成!”12月8日,公司承建的河南省“十四五”期間重大水利工程之一——白果沖水庫工程截流儀式圓滿舉行。該水庫自1958年首次動工新建到如今復建工程截流成功,滿載著當地政府和百姓的企盼夢想。“黨的二十大指出,必須堅持在發展中保障和改善民生,不斷實現人民對美好生活的向往,我們必將竭盡全力,向當地政府和人民交出一張滿意答卷!” 公司固始項目負責人陳國偉鄭重承諾。

                  隨著學習的走深走實,體悟領會越發深刻、貫徹落實越發主動、前行方向越發明晰。黨的二十大擘畫的宏偉藍圖,正轉化為公司上下具體的工作思路、工作舉措和務實行動。

                  推進碳達峰碳中和,是黨中央經過深思熟慮作出的重大戰略決策,是我國對國際社會的莊嚴承諾,也是推動高質量發展的內在要求。11月29日,電建集團規劃投建的1600噸自航自升式海上風電安裝平臺和3600噸全回轉起重船建造簽約儀式在上海舉行,兩艘“海上重器”的建造,是公司海上風電戰略發展的重要一環,將助力公司向進軍海上風電施工領域、推進海上風電現代產業鏈部署、提升自有先進施工能力的目標邁出堅實一步。

                  “十四五”以來,公司黨委深入踐行“兩山”理念,堅持山水林田湖草沙一體化保護和系統治理,加快發展方式綠色轉型,為積極穩妥推進碳達峰碳中和貢獻央企力量。國際方面,公司以風電項目快速發展的亞太地區為重點,同步加強對已進駐國別新能源項目的開發力度。國內方面,發揮港工專業優勢,于8月在山東煙臺成立中電建海洋工程建設有限公司,專注于海上風電施工安裝、海洋工程建設,培育施工安裝能力,并在廣東陽江、山東煙臺、貴州安順、天津薊州等陸續簽約多個風電、光伏項目,在新能源領域實現了新突破,同時競拍取得汕尾海砂礦產資源采礦權和海域使用權等,以實際行動選擇了堅定不移走生態優先、綠色發展之路的生動實踐。

                  “民生工程是快速提升共建‘一帶一路’國家民眾獲得感的重要途徑。9年多來,一大批合作項目穩步實施,幫助共建國家民眾改善了生活、增加了收入,形成了接地氣、聚人心的合作成果。”12月6日,《人民日報》以“共建‘一帶一路’民生項目增進民生福祉”為題,講述了公司承建的毛里塔尼亞德哈供水二期項目在沙漠里建起輸水長龍的故事。

                  技術和資金的投入,助力了區域發展,贏得了當地民心,帶來了共建共贏,也成為公司高質量共建“一帶一路”的最美見證。12月下旬,隨著一條條船舶、一輛輛裝載機滿載著125千克土工袋抵達施工現場,孟加拉河道整治項目北岸下游端頭筑堤施工作業正式拉開帷幕,也為這個世界上最大的河道整治項目收官按下了快進鍵。8年來,港航人在孟加拉的母親河上,以拼搏奮斗書寫了護河治水的答卷,守護了兩岸人民的安瀾。

                  思想的升華,帶來了信心的提振,也凝聚了團結拼搏的實干偉力。公司上下將以學習宣傳貫徹黨的二十大精神為強大動力,堅定擁護“兩個確立”,堅決做到“兩個維護”,以舍我其誰的拼勁和砥礪奮進的勇氣,推動黨的二十大精神轉化為企業高質量發展的生動實踐。


                  公司黨委理論學習中心組召開學習貫徹黨的二十大精神專題研討會


                  開展學習二十大沖刺四季度決勝全年度勞動競賽活動


                  峽山水庫戰略水源地水質提升保護工程順利通水


                  河南固始白果沖水庫工程成功截流


                  兩艘“海上重器”建造簽約


                  毛里塔尼亞當地居民用水澆灌農作物


                  電建人在帕德瑪河畔以拼搏奮斗書寫護河治水的答卷

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